Si ces défis sont certes, primordiaux pour la profession, il n’en demeure pas moins qu’ils ne peuvent être relevés sans vos plus fervents ambassadeurs : vos équipes !
Dans un secteur aux contraintes connues et nombreuses (horaires de travail particuliers, contraintes physiques…), comment réussir à instaurer et mettre en place une démarche QVT et devenir un lieu où il fait bon travailler ?